专科学历真的比不上本科学历吗？

2023-10-22 来源 : 情感

专科学历真的比不上本科学历吗？

不知道你提这个问题是什么原因？在就业方面，本科学历肯定比专科学历好。好多大公司，都要本科学历，不要专科学历。但也有一部分工厂招聘技术工程师，要专科学历，不要本科学历。主要是要有能干活的人。能够实在在一线工作的。好多本科的学生，不愿意到一线工作。

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在工作中，学历和工作经验哪个重要？

学历与经验在不同时期作用不同。大学刚刚毕业，学历是寻找工作的敲门砖。随着教育改革，应试教育向素质教育转型是市场经济对人才要求的必然结果。因为现实情况是将近一半的大学生毕业后找不到对口工作，所以对于学历来说不是专业，而是一种经历，这就是素质教育带来的重要效果。话题返回来，也就是说当下的学历更体现在教育经历，除专业外，素质很重要。那么企业需要的恰恰是员工的这种素质和丰富经验的有效结合。这也同时说明要想在工作中持续获得好职位，需要持续学习，提升自身素质，同时在工作中积累更多经验。

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在工作中，学历和工作经验哪个重要？

对于即将踏入职场的，学历更重要对于已经进入职场的，经验能力更重要

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在工作中，学历和工作经验哪个重要？

如果必须二选一，我认为工作经验重要。学历高，还需要转化为工作经验才能把知识变成能力。文凭不代表水平，学历不代表能力。这里不否认读书的重要性，不否认高学历人才的学历能力。这样的人一旦熟悉了工作，形成工作经验，会比低学历者更容易出成绩，更容易进步。但是，如果现实当中招聘，一个学历高，一个有工作经验，二选一，我会选有工作经验的人。理由？高学历没有被实践证明有能力，那么有没能力的风险，且学历转化为能力需要一个过程，在此之前，暂时用不上。而有经验的人招来就用，成本低，风险小。如果不是二选一，最好是兼顾学历和经验。总体来说，学历高一些，更有培养前途和发展空间。

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学历对于找工作真的那么重要吗？

会1.看选择的是什么行业，有的行业门槛会比较低，一些传统行业的蓝领也是很棒的；2.如果是公司的职场的，肯定是会受影响的，都说学历是敲门砖，其实是公司在招聘时降低风险的一种的手段，至少你取得这个学历，在某些方面，说明你的学习能力，思考能力，沟通交流能力是没有问题的；降低公司的培养成本；3.如果是自我创业，学历不是必须的硬性要求，老话说的好，360行，行行出状元4.有时并不是学历限制了我们，是自我的学习能力，和积极向上的心态，包括与人相处以及人脉资源的积累；以上仅是个人意见。

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文凭对自主创业的影响大吗？

站在风口创业，只要你能力尚可，文凭是其次。但大部分人创业之前，都得经历一段打工上班时期，那么，文凭好坏，在绝大部份情况下，决定你在哪里上班，是在腾讯华为还是一般小公司，而这段经历，将给你带来不一样的格局及人脉资源等，而这些格局及资源在很大一部分情况下，将决定你的创业是否成或败，是否快人一步。看看下面的图，就明白了。当然，这不是绝对，只是大多数情况。

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第一学历是省内二本，后读了211的硕士和博士，请问今后找工作，公司是看第一学历还是、最后学历？

看你去什么单位了，如果这个单位基本没博士，你当然是好的。如果这个单位博士扎堆，那你竞争力就很低了。

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我今年大一，今天考试的时候带了小抄，被发现了。监考老师让我在小抄上签字，我考完试直接崩溃了。会怎样？

仔细看看你们学校学籍管理规定里考试的部分，如果是校内考试，有的学校是有可能满足一定条件后撤销处分的，就是还有希望挽救，校外统一考试比如英语考级之类基本上都是至少注定没学位了。你看看自己和学校是什么情况吧

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